崗位要求
1.本科及以上
2.身體健康,,品行端正;
3.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力,,能吃苦耐勞,;
4.具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力;
5.具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和個人職業(yè)素養(yǎng),;
6.熱愛建筑行業(yè),,認(rèn)同企業(yè)文化理念。
四,、薪酬福利
六公司執(zhí)行中建四局統(tǒng)一的薪酬職級體系,。薪酬構(gòu)成主要包括基本工資、季度及年度績效獎金、項目部兌現(xiàn)獎金,、專項獎金,、住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼,、年功津貼,、執(zhí)業(yè)津貼、項目施工津貼,、地區(qū)補(bǔ)貼等等,。五險兩金、人才落戶,、社保屬地化,、帶薪年假、免費體檢,、管吃管住等等,。
綜合年薪:985及211院校優(yōu)秀的碩士生,見習(xí)期六個月,,見習(xí)期內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)不低于12萬/年,;985院校本科生見習(xí)期內(nèi)不低于11萬/年,211院校本科生見習(xí)期內(nèi)不低于10萬/年,,并且有單獨的人才津貼,。普通院校本科生不低于8-10萬/年,本科生見習(xí)期滿后,,薪酬漲幅不低于20%,。